2019年4月12日，公司組織開展了為期半天的內部管理培訓。此次培訓分3個主題：《項目管理的風險防范》、《勘探項目HSE管理的思考與實踐》、《公司的財務制度和新稅法下個人所得稅對個人收入的影響》。中色地科本部及部分子公司管理、技術人員共30人參加了本期培訓。

       北京盈科（天津）律師事務所名譽合伙人袁婕律師針對我公司項目管理過程中存在的問題與風險，帶領大家梳理了中色地科項目管理相關制度，著重解讀了公司《地質勘查項目管理辦法》和《安全生產管理制度》。袁婕律師通過搶答的方式活躍了培訓氣氛，講解的內容生動，形式靈活，讓每位學員記憶深刻。

        北京中資環(huán)鉆探有限公司副總經理余宗文分享了關于中色地科礦產勘查項目HSE（健康、安全、環(huán)境）管理的想法及實踐案例。通過對國內外HSE管理現(xiàn)狀的對比發(fā)現(xiàn)：國內礦產勘查領域的HSE管理亟待加強。為實現(xiàn)創(chuàng)建國際化地質產業(yè)集團的宏偉目標，中色地科必須加強HSE的管理與實踐。他建議：中色地科參照國外HSE實踐經驗編制《中色地科礦產勘查項目HSE管理手冊（試行）》并在礦產勘查項目中貫標，在實踐過程中逐步完善。

        中色地科財務副總監(jiān)李彥峰就《新個人所得稅法》進行了專業(yè)解讀，她認為新稅法在尋求與國際接軌，納稅人將由原來的被動納稅轉變?yōu)橹鲃蛹{稅。李總監(jiān)詳細解讀了新稅法實施后，納稅人的權利及義務，尤其針對納稅人最關心的專項扣除給予了全面詳實的說明，讓學員獲益匪淺。

      整個培訓氛圍輕松、愉快。培訓形式靈活多樣，通過員工填寫的反饋表看出培訓效果良好。